Cum construiești scopul comun al companiei

Scopul comun unește echipa, aduce eficiență, energie pozitivă, focus și resposabilitate. Este esențial pentru colaborare, inovație și rezultate. Cum aduci oamenii în jurul aceluiași scop, pentru a construi împreună lucruri care durează, afli de la Viorel Panaite, fondator Human Invest.

Crearea unui scop comun și utilizarea lui în viața de zi cu zi este poate prima misiune a unui antreprenor când vrea să treacă cu compania de la faza de startup la nivelul următor. După 3 - 5 ani, perioada în care creșterea își are originea în vânzări și în piață, pentru a susține evoluția firmei, pe lângă eforturile orientate către piață se adaugă și cele de consolidare internă, de creștere a eficienței operaționale și a colaborării interne, iar scopul comun este critic pentru ca aceste lucruri să devină realitate.

Scopul comun îi unește pe angajați, aduce eficiență, energie pozitivă, focus și resposabilitate. El este esențial pentru colaborare, inovație și rezultate. Fără un scop comun …

Articol scris de Viorel Panaite

Managing Partner @ Human Invest

Viorel a fondat Human Invest în 1999, iar de atunci conduce compania și își susține echipa să construiască și să implementeze proiecte pentru clienții acesteia. Human Invest reprezintă astăzi în România mai multe companii internaționale care oferă programe cu reputație globală de dezvoltare managerială și este un brand local recunoscut pentru programele sale de leadership. În calitate de specialist, facilitează workshopuri de leadership și “change management” și este un promotor al conducerii prin valori comune, scop comun și puncte tari. Viorel susține dezvoltarea unor ONG-uri precum: Teach for Romania, Centrul de Evaluare și Analize Educationale (CEAE), ARDOR, AIESEC. Publică frecvent articole în Ziarul Financiar, Business Magazin, Wall-street.ro, BIZ, Cariere și facilitează deseori workshop-uri la conferințele în care este invitat.